المقالات الحديثة
recent
الأرشيف 06/01/2018 - 07/01/2018
0

كيفية التواصل مع الموظفين غير المتحمسين وكيف تبث الحماس في موظفين غير مهتمين بالعمل؟

يونيو 29, 2018
كيفية التواصل مع الموظفين غير المتحمسين التعرف على المشكلة، وتحديد الأسباب التي ربما أدت إلى أن يصبح الموظفون غير عابئين بالعمل. إجرا...
إقرأ المزيد
ويؤكد رودلف الذي لا يشعر بالضيق من هذه السمة على الإطلاق، أن الهدف من الصرامة لديه، هو أن يدرك الطالب أن هنا واجبات لا بد له من الالتزام بها، والتي بدونها لن يفلح في حياته، كما يشترط المدير أن تكون هذه العقوبة جزءاً من تصور كامل لعلاج المشكلة، يقوم على الاحترام المتبادل. لذلك يقف المدير كل صباح على باب المدرسة، ويرحب بالطلاب القادمين في موعدهم. ولا يتحدث مع أحدهم في مكتبه، إلا بعد أن يقف لمصافحته، ثم يطلب منه الجلوس، ويقف لوداعه، ويرافقه حتى باب المكتب، فهو لا ينسى أن للطالب حقوقاً كالواجبات التي عليه، وله كرامته التي يكفلها الدستور، والتي لا يجوز المساس بها.

ويؤكد رودلف الذي لا يشعر بالضيق من هذه السمة على الإطلاق، أن الهدف من الصرامة لديه، هو أن يدرك الطالب أن هنا واجبات لا بد له من الالتزام بها، والتي بدونها لن يفلح في حياته، كما يشترط المدير أن تكون هذه العقوبة جزءاً من تصور كامل لعلاج المشكلة، يقوم على الاحترام المتبادل. لذلك يقف المدير كل صباح على باب المدرسة، ويرحب بالطلاب القادمين في موعدهم. ولا يتحدث مع أحدهم في مكتبه، إلا بعد أن يقف لمصافحته، ثم يطلب منه الجلوس، ويقف لوداعه، ويرافقه حتى باب المكتب، فهو لا ينسى أن للطالب حقوقاً كالواجبات التي عليه، وله كرامته التي يكفلها الدستور، والتي لا يجوز المساس بها.

يونيو 29, 2018
المدير الصارم تابع البيان دبي بوست اكتشاف أقدم قرية في الإمارات.. عمرها 8000 عام المزيد معرض ا...
إقرأ المزيد
الاشتراك في: التعليقات (Atom)

المشاركات الشائعة

  • هواجس مدير لا ينام مبكرا
    هواجس مدير لا ينام مبكرا albder.com ليست كل الهواجس صخبا يسمعه الآخرون. بعض الهواجس يعيش داخل المدير في صمت ويكبر مع كل موقف وكل قرار وكل...
  • ملخص كتاب أفكار صغيرة لحياة كبيرة
    ملخص كتاب أفكار صغيرة لحياة كبيرة   1 قلمك صياد الأفكار رزق من الله يسوقه إليك وليس من العقل والذكاء التفريط فى هذا الرزق فرب فكرة زارتك الي...
  • نموذج خطة عمل مشروع تربوي
    مقدمة : إن التخطيط السليم لأي عمل هو مطلب مهم في الحياة وفي كل المجالات سواء التربوية منها أو الجوانب الأخرى ، وحيث أن الأمر كذلك فإن التخطي...
  • متى يتم التفويض
    أولاً وقبل كل شيء، يجب أن يقرر المديرون متى يكون ملائماً انخراط مرءوسيهم في أداء مهام أو اتخاذ قرارات. يمكن أن تساعد الإجابات على الأسئلة ال...
  • مفهوم التخطيط التنفيذي
    برنامج عمل متكامل مبني على أساس الاحتياجات الفعلية للمدرسة يتمكن من خلاله العاملون من بلوغ أهدافهم التعليمية والتربوية في أوقات زمنية محددة....
  • إدارة النزاعات في البيئة المدرسية
    إدارة النزاعات في البيئة المدرسية دليل عملي مبسط للمديرين والمعلمين 1- المقدمة تعد المدرسة بيئة تفاعلية يومية تجمع بين الإدارة والمعلمي...
  • نموذج لكيفية بلورة مشروع المؤسسة
    . مساهمة مقدمة من طرف الأستاذ بنجابر محمد.ppt عرض    تنزيل
  • Success and Leadership Identity
      Success and Leadership Identity When the Leader Is Greater Than the Achievement First: What Remains After Achievement Achievements are...
  • كيف تطبق التربية الايجابية في خمس خطوات يومية بسيطة
      كيف تطبق التربية الايجابية في خمس خطوات يومية بسيطة https://vt.tiktok.com/ZSmtkp7FJ/ التربية الايجابية لا تحتاج دورات طويلة ولا خطط معق...
  • The Leader Who Makes a Difference Does Not Just Observe
      The Leader Who Makes a Difference Does Not Just Observe First: The Difference Between a Leader and a Spectator In every organization, th...
يتم التشغيل بواسطة Blogger.